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Glenn de Gruy Executive Search Kingsley Gate

Glenn de Gruy

Parceiro sénior
Dallas

Glenn D. de Gruy é sócio sénior da Kingsley Gate.

Glenn concentra-se em tarefas de pesquisa de executivos seniores nos sectores da tecnologia empresarial, cibersegurança e serviços profissionais.

É um dos principais membros da prática de Tecnologia Global da empresa e lidera a nossa Prática Global de Cibersegurança. O seu foco principal é a criação de equipas executivas de elevado impacto, tanto para empresas de capital de risco como para empresas de carteira apoiadas por capital privado, para empresas que desenvolveram tecnologia disruptiva. A sua prática é de âmbito global e Glenn é reconhecido como um executivo de pesquisa eficaz e orientado para os resultados, com a experiência necessária para representar profissionalmente os seus clientes, transmitir com precisão a sua proposta de valor e atrair líderes executivos comprovados e difíceis de encontrar.

Com mais de 35 anos de experiência, Glenn ocupou cargos executivos de tecnologia sénior em operações, vendas e desenvolvimento comercial. Tem também mais de nove anos de experiência empresarial e de arranque de empresas no sector mercados de consumo de fabrico, embalagem e distribuição e no sector da hotelaria. Esta experiência de liderança colocou Glenn em posição de prestar aconselhamento sobre estratégia de talento executivo a directores executivos e conselhos de administração, bem como a muitas das principais empresas de capital de risco e de capital privado do mundo. Glenn colocou CEOs, CTOs, CPOs, CMOs, CROs, CFOs e executivos de nível de vice-presidente que se reportam diretamente ao C-suite.

Glenn é licenciado pela Southeastern Louisiana University, onde obteve o seu bacharelato em História. Foi presidente da Campanha de Capital da The Holy Cross School em Nova Orleães, que foi devastada pelo furacão Katrina.

O Glenn está sediado nas nossas instalações de Dallas.

Uma decisão que teve um grande impacto na sua vida
Furacão Katrina 2005

Decidimos deixar a Virgínia, onde eu desempenhava funções de ELT, e regressar a Nova Orleães para que os nossos filhos crescessem com os avós e os primos. Enquanto lá estávamos, participámos na devastação provocada pelo furacão Katrina, onde nós, bem como milhares de outras pessoas, perdemos as suas casas e empresas.

Nancy Albertini e eu reencontrámo-nos e, em finais de 2006, ela ofereceu-nos a oportunidade de deixar Nova Orleães e de nos mudarmos para Dallas para iniciar uma empresa de pesquisa de executivos. Essa oferta e a decisão de a aceitar mudaram as nossas vidas de muitas formas. O resto é história!
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